（2020年12月11日馆务会议通过）
业务学习与培训活动是档案馆加强业务建设，提升档案馆人员素质和工作水平的重要途径，是档案馆工作的重要组成部分，必须持之以恒、常抓不懈。为了不断提高馆内工作人员的管理水平和业务素质，制定本制度，以有计划地开展业务学习与培训活动。
一、档案馆业务学习与培训活动每月安排一次。年初排定计划，每年安排十次左右。
二、业务学习与培训活动要有针对性，要切实解决工作中存在的实际问题。
三、根据工作需要将适当安排馆内职工参加国家和省、市档案主管部门组织的各种学习、教育和培训活动。
四、业务学习与培训活动由馆领导负责组织安排，工作人员结合档案馆当前和长远的业务发展问题，提出业务学习与培训需求，每次学习与培训明确内容主题，确定中心发言人。
五、业务学习与培训活动是档案馆正常工作的组成部分，并且作为考核的一项内容，每次学习做好记录，记录纳入到年终考核。
